Dati

Questioni generali
Lavoro e occupazione
Raccolte
Progetto OCSE
Posizione
Porto Alegre
State of Rio Grande do Sul
Brazil
Ambito di influenza
Regionale
Collegamenti
Deliberative Polling® on Career Reform for Public Servants in Porto Alegre, Brazil
Final Report: 1st Deliberative Polling® in Rio Grande do Sul State: Public Servants’ Career Reform
OECD Project Page for Innovative Citizen Participation
Data di inizio
Data di fine
In corso
No
Tempo limitato o ripetuto?
Un unico periodo di tempo definito
Scopo/Obiettivo
Prendere, influenzare o contestare le decisioni del governo e degli enti pubblici
Sviluppare le capacità civiche di individui, comunità e/o organizzazioni della società civile
Approccio
Ricerca
Consultazione
Numero totale di partecipanti
226
Aperto a tutti o Limitato ad alcuni?
Limitato a pochi gruppi o individui
Metodo di reclutamento per sottoinsieme limitato della popolazione
Campione casuale stratificato
Tipi generali di metodi
Processo deliberativo e dialogico
Tipi generali di strumenti/tecniche
Facilitare il dialogo, la discussione e/o la deliberazione
Reclutare o selezionare partecipanti
Raccogliere, analizzare e/o sollecitare feedback
Metodi, strumenti e tecniche specifici
Lotteria civica
Deliberazione
Deliberative Polling®
Sondaggio
Sessione di domande e risposte
Legalità
Sì
Facilitatori
Sì
Faccia a faccia, Online o Entrambi
faccia a faccia
Tipi di interazione tra i partecipanti
Discussione, dialogo o deliberazione
Fare domande e rispondere
Informazioni e risorse per l'apprendimento
Materiali scritti di sintesi
Metodi decisionali
Sondaggio d'opinione
Comunicazione dei risultati e delle conoscenze ottenute.
Media tradizionali
Audizioni/riunioni pubbliche
Tipo di Organizzatore/Manager
Attività a scopo di lucro
Istituzione accademica
Finanziatore
Budget of the Government of Rio Grande du Sol
Tipo di finanziatore
Amministrazione locale
Evidenze empiriche relative all'impatto
Sì
Tipi di cambiamento
Cambiamenti nelle conoscenze, negli atteggiamenti e nel comportamento delle persone
Autori del cambiamento
Funzionari pubblici eletti
Valutazione formale
Sì

CASO

Sondaggio deliberativo sulla riforma della carriera per i dipendenti pubblici a Porto Alegre, Brasile

Deliberative Poll on Career Reform for Public Servants – Credit: Stanford Center for Deliberative Democracy
21 ottobre 2020 Jaskiran Gakhal, Participedia Team
9 settembre 2020 Joyce Chen
Questioni generali
Lavoro e occupazione
Raccolte
Progetto OCSE
Posizione
Porto Alegre
State of Rio Grande do Sul
Brazil
Ambito di influenza
Regionale
Collegamenti
Deliberative Polling® on Career Reform for Public Servants in Porto Alegre, Brazil
Final Report: 1st Deliberative Polling® in Rio Grande do Sul State: Public Servants’ Career Reform
OECD Project Page for Innovative Citizen Participation
Data di inizio
Data di fine
In corso
No
Tempo limitato o ripetuto?
Un unico periodo di tempo definito
Scopo/Obiettivo
Prendere, influenzare o contestare le decisioni del governo e degli enti pubblici
Sviluppare le capacità civiche di individui, comunità e/o organizzazioni della società civile
Approccio
Ricerca
Consultazione
Numero totale di partecipanti
226
Aperto a tutti o Limitato ad alcuni?
Limitato a pochi gruppi o individui
Metodo di reclutamento per sottoinsieme limitato della popolazione
Campione casuale stratificato
Tipi generali di metodi
Processo deliberativo e dialogico
Tipi generali di strumenti/tecniche
Facilitare il dialogo, la discussione e/o la deliberazione
Reclutare o selezionare partecipanti
Raccogliere, analizzare e/o sollecitare feedback
Metodi, strumenti e tecniche specifici
Lotteria civica
Deliberazione
Deliberative Polling®
Sondaggio
Sessione di domande e risposte
Legalità
Sì
Facilitatori
Sì
Faccia a faccia, Online o Entrambi
faccia a faccia
Tipi di interazione tra i partecipanti
Discussione, dialogo o deliberazione
Fare domande e rispondere
Informazioni e risorse per l'apprendimento
Materiali scritti di sintesi
Metodi decisionali
Sondaggio d'opinione
Comunicazione dei risultati e delle conoscenze ottenute.
Media tradizionali
Audizioni/riunioni pubbliche
Tipo di Organizzatore/Manager
Attività a scopo di lucro
Istituzione accademica
Finanziatore
Budget of the Government of Rio Grande du Sol
Tipo di finanziatore
Amministrazione locale
Evidenze empiriche relative all'impatto
Sì
Tipi di cambiamento
Cambiamenti nelle conoscenze, negli atteggiamenti e nel comportamento delle persone
Autori del cambiamento
Funzionari pubblici eletti
Valutazione formale
Sì
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Dal 6 al 7 giugno 2009, i 228 membri del sondaggio deliberativo sulla riforma della carriera per i dipendenti pubblici si sono riuniti per discutere la riforma della carriera nel servizio pubblico.

Problemi e scopo

Storia e contesto di sfondo

Enti organizzatori, di supporto e di finanziamento

Reclutamento e selezione dei partecipanti

Metodi e strumenti utilizzati

Cosa è successo: processo, interazione e partecipazione

Influenza, risultati ed effetti

Analisi e lezioni apprese

Guarda anche

Riferimenti

Link esterno

Appunti

I dati sono stati forniti da OCSE (2020), Innovative Citizen Participation e New Democratic Institutions: Catching the Deliberative Wave , OECD Publishing, Parigi, https://doi.org/10.1787/339306da-en .

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